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Avec notre équipe de co-penseurs et de concepteurs, nous façonnons le progrès technologique. Dans le monde entier, nous connectons les gens via une conception de réseau innovante, des infrastructures et des services numériques.

vers nos postes vacants

En tant que l’un des plus importants fournisseurs de services Internet sans fil en Europe, avec plus de 100 employés répartis sur les sites d'Aix-la-Chapelle, München, Karlsruhe, Berlin, San Francisco, Sibenik et aux Émirats arabes unis, nous recherchons des collaborateurs motivés. Que tu sois débutant ou spécialiste expérimenté(e), tu trouveras chez nous des projets passionnants et des défis variés.

Kontakt Jennifer

Malheureusement, il n’y a pas de postes vacants pour le moment. J’attends avec impatience votre candidature spontanée.

Jennifer Juchems, Head of Human Resources

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Tire le meilleur de toi-même
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Se sentir bien au travail
Avec nous, toutes les portes te sont ouvertes, même celles de tes collègues. Nous travaillons dans une atmosphère détendue et informelle. Dans notre équipe, tu es entre de bonnes mains, tu as ton mot à dire et tu trouveras toujours des conseils, une partie de fléchettes ou de Playstation.
  • 30 jours de vacances
  • Temps de travail basé sur la confiance
  • Salle de fitness bien équipée
  • Fruits et boissons
  • Postes de travail ergonomiques
  • Derniers matériels et logiciels
Tire le meilleur de toi-même
Nous valorisons tes forces grâce à des mesures internes et externes. Avec nous, tu obtiens l’espace dont tu as besoin. Sous ta propre responsabilité, tu effectueras des tâches variées et assureras tes chances de promotion.
  • Formation individuelle
  • Ateliers
  • Objectifs fixés
Bénéficie de nos workflows
Que ce soit en équipe, avec des superviseurs ou avec des partenaires et des experts, nous échangeons des idées et nous nous soutenons les uns les autres. Avec nous, tu travailleras de façon interdisciplinaire, apprendras de nouvelles choses et développeras ton talent.
  • Travail agile, par exemple selon Scrum
  • Unité pour l’innovation
  • Réunions hebdomadaires
  • Salons et événements
  • Wiki et newsletter
Rejoins notre réseau
Avec nous, tu découvriras à nouveau le secteur et tu pourras créer des réseaux régionaux et internationaux. Nous nous impliquons bien au-delà de notre société – dans les associations comme dans le secteur social.
  • Réseau régional
  • Salons et événements
  • Alliances de l’industrie
  • Soutien aux initiatives sociales

Jette un coup d'œil dans les coulisses de m3connect sur notre page kununu. Regarde ce que nos employés disent de nous et informe-toi sur nous en tant qu'employeur.

Évaluation d’employé anonyme

La cohésion est importante chez nous. Les souhaits et suggestions des employés sont pris en compte et il est important que tout le monde se sente à l’aise.

Évaluation d’employé anonyme

La hiérarchie est maintenue horizontale. Rien ne vient d’en haut, tout est dit au niveau des yeux.

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kununu score

Communauté ouverte. Top entreprise. Premier employeur des classes moyennes.

À propos de la candidature

Quand faire sa candidature ?

Lors de votre candidature, vous devez veiller à couvrir environ 2/3 de l'avis de vacance par le biais de votre curriculum vitae à jour. Si vous n'êtes pas certain d'y parvenir, n'hésitez pas à nous appeler. Tel. : + 49 241 980 986 62

Puis-je également postuler à m3connect de façon spontanée ?

Si vous n'avez pas trouvé la place qu'il vous faut sur notre site de carrière, vous pouvez également soumettre une candidature spontanée.

Par quel moyen dois-je envoyer ma candidature ?

Les demandes en ligne et applications en tant que PDF par e-mail sont préférées et souhaitées.

Pourquoi postuler en ligne ?

De cette façon, nous pouvons traiter votre demande beaucoup plus rapidement que par voie postale.

Quels documents sont importants ?

Lettre de motivation, CV et tous les certificats et recommandations.

À quoi dois-je faire attention si je veux déposer ma candidature ?

Veuillez faire une lettre de motivation courte et concise, mais instructive. Si vous postulez pour un poste annoncé, veuillez toujours indiquer où vous avez vu notre annonce (site web, site d'emploi, Xing, ...)
Votre CV doit s'inscrire dans un tableau et débuter par votre dernier emploi. Le CV ne devrait pas présenter de vides.

Les demandes en ligne doivent être conçues avec le même soin qu'un dossier de candidature. Veuillez vous assurer qu'aucun grand volume de données n'est envoyé. Tous les documents doivent être faciles à ouvrir. Utilisez les formats de fichiers les plus courants, tels que pdf.

Vérifiez consciencieusement votre candidature après l'avoir terminée pour corriger les fautes d'orthographe et de grammaire !

À quelle fréquence les offres d'emploi sont-elles mises à jour ?

Les offres d'emplois sont constamment mises à jour.

Ce poste est-il encore vacant ?

Les postes que nous avons déjà pu pourvoir sont retirés de la publication immédiatement.

Si je reçois un refus pour un travail particulier, est-ce un refus valable pour l'ensemble de m3connect ?

Si vous recevez un refus pour un travail particulier, les autres candidatures en cours pour les autres places ne sont pas affectées. Ce refus ne porte que sur la place pour laquelle vous déposez une candidature.

Puis-je combiner famille et carrière chez m3connect ?

En tant qu'entreprise familiale et grâce à nos heures de travail flexibles, il est possible de combiner famille et carrière. Il y a une solution pour chaque situation.

Qu'est-ce que peut m'apporter m3connect ?

• Des tâches passionnantes & travailler de façon autonome
• Une grande équipe & plaisir de travailler
• Des possibilités de développement personnel
• Croissance saine et stable
• Ouverture aux nouvelles idées
• Horaires de travail flexibles
• Des règles favorables à la famille
• Promotion du sport et de la santé
• Programmes de prévention individuels
• Fêtes d'entreprise régulières.